BİLGİ EKONOMİSİ – Muhasebe Alanında Tez Yaptırma – Muhasebe Tez Yaptırma Ücretleri – Muhasebe Ödevleri – Muhasebe Ödev Ücretleri

bestessayhomework@gmail.com - Bize Mail Kanalımızdan veya sağ alt köşedeki Whatsapp tuşundan Ulaşın - 0 (312) 276 75 93 -Essay Yaptırma, Essay Yazdırma, Parayla Essay Yazdırma, Parayla Essay Yaptırma, Ücretli Essay, Ücretli Essay Yaptırma, Profesyonel Essay Yaptırma, Essay Projesi Yaptır, Essay Ödev Yardımı Al, Essay Düzenleme, Essay Projesi Yaptır, Essay Sepeti, Essay Fiyat Teklifi Al, Essay Danışmanlık, Essay Arşivleri, Essay Kategorisi, Essay Yazdırmak, Essay Yazdırma Ücreti, Essay Sunum, Essay Çeviri, Essay Yazdırma Ücreti, Ücretli Essay Yazdırma, Essay Yazdırma Siteleri, Parayla Essay Yazma, Ödev Yazdırma, Essay Yazdırmak İstiyorum, Research Paper Yazdırmak, Argumentative Essay Topics, Cause Effect Essay Örnekleri, Classification Essay, Essay Çeşitleri, Essay Rehberi, Opinion Essay Examples, Makale Yazdırma, Kompozisyon Yazdırma, Parayla Makale Yazdırma, Parayla Kompozisyon Yazdırma, Ücretli Makale, Ücretli Kompozisyon, Profesyonel Makale Yaptırma, Profesyonel Kompozisyon Yaptırma, Makale Projesi Yaptır, Makale Ödev Yardımı Al, Makale Düzenleme, Makale Projesi Yaptır, Makale Sepeti, Makale Fiyat Teklifi Al, Makale Danışmanlık, Makale Arşivleri, Makale Kategorisi, Makale Yazdırmak, Makale Yazdırma Ücreti, Makale Sunum, Makale Çeviri, Makale Yazdırma Ücreti, Ücretli Makale Yazdırma, Makale Yazdırma Siteleri, Parayla Makale Yazma, Makale Sepeti, Makale Yazdırmak İstiyorum, Ödev Danışmanlığı, Ödev Yaptırma, Tez Yazdırma, Makale YAZDIRMA siteleri, Parayla makale YAZDIRMA, Seo makale fiyatları, Sayfa başı yazı yazma ücreti, İngilizce makale yazdırma, Akademik makale YAZDIRMA, Makale Fiyatları 2022, Makale yazma, Blog Yazdırma, Blog Yazdırmak İstiyorum, Essay yazma Uygulaması, Essay Yazma sitesi, İngilizce metin yazma sitesi, Writing yazma sitesi, Essay düzeltici, Essay Kontrol ettirme, Gramer kontrol, İngilizce Gramer düzeltme uygulaması, İngilizce cümle düzeltme sitesi, Essay kontrol siteleri, Tez Yaptırma, Seo Uyumlu Blog Yaptırma

BİLGİ EKONOMİSİ – Muhasebe Alanında Tez Yaptırma – Muhasebe Tez Yaptırma Ücretleri – Muhasebe Ödevleri – Muhasebe Ödev Ücretleri

20 Haziran 2022 Bilgi Ekonomisi Ders Notları Bilgi Ekonomisi Ders Notları pdf Bilgi ekonomisi dersi 0
Değer Farklılıkları

Bilgiyi Yönetme ve Ölçme

Entelektüel sermayenin farklı kategorileri belirlendikten sonraki aşama, bilgiyi elektronik ortamda paketlenebilecek, sunulabilecek ve taşınabilecek hale getirmek, başka bir deyişle kullanılabilir ve yönetilebilir hale getirmektir. Jan Mouritsen ve ortak yazarları, bu sürecin örtük olan bilgiyi almayı ve onu kodlamaya, depolamaya, taşımaya ve paylaşmaya uygun hale getirmeyi içerdiğini öne sürüyorlar.

Örtük bilginin açık bir forma dönüştürülmesini içerir. Hatta bazı yönetim literatürü, çalışan ilişkilerinin resmi olmayan ağlarını haritalamak için sosyal ağ analizi tekniklerinin kullanımını bile önermektedir. Bu ilişkiler genellikle “tavsiye ağları” ve “güven ağları” gibi temalarla ilişkili olarak haritalanır.

Son olarak, bu yeni varlıkları nasıl ölçebileceğimizi düşünelim. Brennan ve Connell (2000), özellikle beşeri sermaye düzeylerini belirtmek için kullanılmış olan bazı ölçüm örnekleri sunmaktadır. Bunlar, eğitim ölçüsü olarak üniversite diplomasına sahip çalışan sayısını; eğitim maliyetinin bir ölçüsü olarak yıllık eğitim maliyetleri veya çalışan başına eğitim günlerinin sayısı; ve motivasyonu ölçmek için iş tatmini üzerine anketler yapılır.

Literatürün gözden geçirilmesine dayanarak, liderlik becerileri, çalışan memnuniyeti, çalışan motivasyonu ve deneyim yıllarının insan sermayesi ile ilgili en faydalı göstergeler olarak algılandığını öne sürüyorlar. Bu nedenle, beşeri sermayeyi kaydetmek için kullanılabilecek önlemler düşünmek mümkündür.

Ancak, bu önlemleri eleştirmeden kabul etmemeliyiz. Örneğin, Roslender ve Fincham (2001), insan sermayesini bu tür önlemlerle birleştirmenin, hem hesaplayıcı bir muhasebe zihniyetinin hem de duyarlı insanları bir dizi sayıya indirgeyen yönetimci bir zihniyetin bir yansıması olduğuna işaret etmektedir.

Şimdi, entelektüel sermaye tartışmasında ortak olan bazı kavram ve kategorileri inceledik. Bu noktada düşünmenizi istediğimiz konu, etik sermaye olarak yorumlanabilecek bir şeyi kodlamak, depolamak, paylaşmak ve yönetmek için etik sermaye veya bireysel yeterlilik ölçütleri geliştirmenin nasıl mümkün olabileceğidir?

Ama aynı zamanda, bu etiği belirleme ve yönetme sürecinin, tüm etik fikrinin temsil ettiği zorluğu nihayetinde ortadan kaldırıp kaldırmadığını da düşünün. Aşağıdaki bölümler, bilgi ekonomisiyle bağlantılı yeni etik zorluk türlerini araştırıyor.

ETİK VE BİLGİ EKONOMİSİ

Bilgi ekonomisiyle ilgili birçok yeni etik zorluk var. Bu konulardan bazıları oldukça spesifiktir ve örneğin veri tabanlarında tutulması gereken bilgi türleri gibi bilgi toplama ve koruma etiği gibi şeylerle ilgilidir.

Bununla birlikte, daha geniş bir düzeyde, özellikle kurumlar ve yaptıkları hakkında bilgi ile ilgili olarak, bilgiye erişim ve şeffaflık ile ilgilidirler. Örneğin Nobel ödüllü ekonomist Joseph Stiglitz, “şeffaflığın artırılması, vatandaşların kurumların ne yaptığı hakkında sahip olduğu bilgilerin iyileştirilmesi, politikalardan etkilenenlerin oluşumlarında daha fazla söz sahibi olmalarına izin verilmesi” konusunda yorum yapıyor.

Tartışmanın bir diğer önemli kısmı, bilgi ekonomisinin örtük etiğine, yani bilgi ekonomisinin düzgün çalışması için gereken etik sermayeye odaklanıyor gibi görünüyor. Örneğin, bilgi ekonomisiyle ilişkili yeni tür riskler vardır ve bu nedenle güven esastır.

Bu, özellikle bilgi paylaşımı, mülkiyet hakları sorunu ve örtük bilginin kodlanması ile ilgili olarak geçerlidir. Güven, dayanışma ve ortak bir değerler dizisinin, bilgi ekonomisiyle ilişkili yeni örgütsel modeller için özellikle önemli olduğu düşünülmektedir.

Bu durumda etik, önemli bir ağ kolaylaştırıcısı olarak görülmektedir. Bazı etik değerler bu nedenle bilgi ekonomisinde önemli varlıklar olarak görülmektedir.

Bilgi ekonomisinin yeterli bir şekilde işlemesi için belirli değerlere ve etik değerlere ihtiyacı vardır ve bu, Amartya Sen’in ekonomik analizde etiği karalamama tavsiyesiyle rezonansa girer gibi görünmektedir. Etik, kapitalizmin bu yeni biçiminde işlevsel olarak daha önemli hale geldi.


Bilgi Ekonomisi Ders Notları
Bilgi ekonomisi pdf
Bilgi Ekonomisi Ders Notları pdf
Bilgi ekonomisi özellikleri
Bilgi ekonomisi dersi
Bilgi Ekonomisi Kitap
OECD bilgi ekonomisi
Bilgi ekonomisi ve Türkiye


Bilgi ekonomisine özgü yeni örgütsel biçimlerden kaynaklanan etik zorluklar ve ikilemler de vardır. Bu problemler uzay, hız ve zaman açısından tanımlanabilir. Mekansal yönelim açısından, bilgi ağlarının parçalı doğası, kontrol eksikliği ve buna karşılık gelen bir “etik ve yasal sorumluluk ayrımı” ile sonuçlanabilir.

Ancak zamanın hızlanmasından kaynaklanan etik ve organizasyonel sorunlar da vardır. Organizasyonlar hızla büyüdükçe, uygun organizasyonel kültürel bağlamı elde etmek ve geliştirmek için zamanları olmayabilir. Nahapiet ve Ghoshal, bu özel argümanın zamanla gelişen ilişkilerle ilgili olduğunu da detaylandırıyor.

Bu ilişkiler genellikle ağların çalışması için gerekli olan güven kaynağını sağlar. Chatzkel, bunun Enron’un ölümünde bir faktör olabileceğini düşünüyor. Değerlerin ve etik değerlerin, bir şirketin devamlılığı için artan önemi bu bağlamda kabul edilir. Hubert Saint-Onge’dan bu alıntıyı da düşünün.

Burada değerlerin artan önemi, ahlaki dokunun artan önemi, davranışsal unsurun artan önemi ve daha fazla maddi olmayan varlıklara geçtiğinizde uygulanması gereken yönetim ile uğraşıyoruz, çünkü kontroller ve dengeler yönetim süreçlerine açıkça da eklenmelidir.

Chatzkel, yeni bilgi ekonomisine geçişle bağlantılı organizasyonel değişikliklerin doğasının, yönetim tarafından önemli miktarda “değerler çalışması” gerektirdiğini, yine Sen’in iş pratiğinde etiğin önemine ilişkin görüşlerini doğrular gibi göründüğünü yorumlar. Değerler, belki de bilgi kapitalizminde daha önemli olmaya da devam ediyor.

Bilgi ağlarını kolaylaştırmada ve ekonomik büyümeyi sağlamada ‘ahlaki dokunun artan önemi’ takdir edilirken, bu tür bilgi henüz muhasebe disiplini içinde ayrıntılı olarak da araştırılmamıştır.

Ayrıca, bu yeni bilgi çağında yönetimin gerektirdiği “değerler çalışması” konusunda bir miktar kabul olsa da, bu çalışmayı nasıl kavramsallaştırabileceğimize dair çok az teorik katılım ve organizasyon içinde devam eden çalışma türlerinin çok az analizi vardır. Değerleri oluşturmak, sürdürmek ve yönetmek için bağlamlar da söz konusudur.

Şu anda muhasebe literatüründe fazla bir şey olmadığı için, aşağıdaki bölüm entelektüel sermaye raporlamasının erken bir örneğini incelemektedir.

yazar avatarı
tercüman tercüman