Rol Yapma Oyunu
Oynadığımız rollerin hem tutumlarımız hem de davranışlarımız üzerinde derin bir etkisi olabilir. Yeni bir sosyal rol oynamak ilk başta garip hissettirir ve sadece rol yaptığımızı – olmadığımız bir şeymiş gibi davrandığımızı hissedebiliriz. Bununla birlikte, birçok sosyolog, bir kişinin oynadığı rollerin, kişinin tek gerçek benliği olduğunu düşünür. Peter Berger’in (1963) rol yapma açıklaması daha da ileri gidiyor: Oynadığımız roller sadece eylemlerimizi değil kendimizi de dönüştürebilir.
Kişi öpüşerek daha ateşli, diz çökerek daha alçakgönüllü ve yumruğunu sallayarak daha kızgın hisseder yani, öpücük sadece şevkini ifade etmekle kalmaz, onu üretir. Roller, hem belirli eylemleri ve duyguları hem de bu eylemlere ait tutumları beraberinde taşır. Profesör, bilgelik gibi davranan bir eylemde bulunurken kendini bilge hissetmeye başlar.
Kurumlar ve Sosyal Organizasyon
Yabancı ülkelere seyahat etmiş olan herkes bilir ki, farklı toplumların işleri yapmak için farklı yolları vardır. Yapılan temel şeyler aslında oldukça benzer yiyeceklerin üretilmesi ve dağıtılmasıdır; insanlar evlenir ve çocukları olur; ve çocuklar yetişkinliğin sorumluluklarını üstlenecek şekilde yetiştirilir. Herhangi bir toplumun temel ihtiyaçlarını karşılamanın aracı sosyal kurumdur.
Sosyal Kurumlar
Sosyologlar genellikle temel ihtiyaçların karşılanması gereken beş toplum alanından bahseder: aile sektörü, eğitim sektörü, ekonomik sektör, dini sektör ve siyasi sektör. Bu alanların her biri için sosyal gruplar ve dernekler, toplumun hedeflerini gerçekleştirir ve ihtiyaçlarını karşılar.
Bu grup ve derneklerdeki insanların davranışları, toplumun temel ihtiyaçlarını karşılayan etkinlikleri düzenleyen değerler, normlar, statüler ve rollerden doğan düzenli sosyal ilişkilerle ilgili sosyal kurumlar tarafından düzenlenir veya şekillendirilir.
Böylece, ekonomik kurumlar toplumun ihtiyaç duyduğu mal ve hizmetleri üretme ve dağıtma yollarını organize eder; eğitim kurumları neyin öğrenilmesi gerektiğini ve nasıl öğretilmesi gerektiğini belirler.
Tüm sosyal kurumlar arasında aile belki de en temel olanıdır. İstikrarlı bir aile birimi, toplumun sorunsuz işlemesi için gerekli olan ana bileşendir.
Örneğin, cinsel davranış düzenlenmeli ve çocuklar bakılmalı ve topluma uymaları için yetiştirilmelidir. Dolayısıyla aile kurumu, bir nesilden diğerine bir devamlılık sistemi sağlar.
Sosyal organizasyon Nedir
Toplumsal organizasyon örnekleri
Sosyal Organizasyon
Sosyal organizasyonlar nelerdir
Sanat antropolojisi
Toplumsal örgüt örnekleri
Sosyal Organizasyon Örnekleri
Sosyal Antropoloji ANKARA ÜNİVERSİTESİ
Aileyi örnek olarak kullanırsak, grup kavramı ile kurum kavramı arasındaki farkı görebiliriz. Bir grup, belirli, tanımlanabilir kişilerden oluşan bir koleksiyondur. Bir kurum, standartlaştırılmış sosyal davranış kalıplarını organize etmek için bir sistemdir. Diğer bir deyişle, bir grup insanlardan oluşur ve bir kurum eylemlerden oluşur.
Örneğin, sosyologlar bir aileyi tartıştıklarında (örneğin Smith ailesi), belirli bir grup insana atıfta bulunurlar. Aileyi tartıştıklarında, aileden, aile grupları içinde bulmayı umduğumuz standartlaştırılmış davranış kalıplarını düzenleyen bir statüler, roller, değerler ve normlar kümesi olarak aileye atıfta bulunurlar.
Bu nedenle, bir Amerikan kurumu olarak aile tipik olarak birkaç ana statü içerir: karı koca ve muhtemelen baba, anne ve çocuk. Aynı zamanda oğul, kız, erkek kardeş ve kız kardeşin statülerini de içerir.
Bu statüler iyi tanımlanmış, kalıplaşmış ilişkiler halinde düzenlenmiştir: Ebeveynlerin çocukları üzerinde yetkisi vardır, eşlerin birbirleriyle cinsel ilişkileri vardır (ama çocuklarla değil).
Bununla birlikte, belirli aile grupları, kurumun ideallerine tamamen uymayabilir. Tek ebeveynli aileler, çocukların işleri yönetiyor gibi göründüğü aileler ve ensest ebeveyn-çocuk ilişkisinin olduğu aileler var. Bir toplumun kurumları, gruplar içindeki insan etkileşimleri için bir ana plan olarak düşünülebilecek şeyi sağlasa da, gerçek davranış ve gerçek grup organizasyonu genellikle bu plandan farklı derecelerde sapma gösterir.
Sosyal Organizasyon
Bir mozaikten geri adım atarsak, tek, koordineli bir desen veya resim oluşturan çok renkli birçok taşı görürüz. Benzer şekilde, geri adım atıp topluma bakarsak, tüm üyelerinin birçok eyleminin birbiriyle ilişkili bir modele veya bir dizi modele düştüğünü görürüz.
Bunlar, bireysel kararları ve seçimleri ifade eden sosyal etkileşimlerden ve ilişkilerden oluşur. Ancak bu seçimler rastgele değildir; daha ziyade, bir toplumun sosyal organizasyonunun bir sonucudur. Sosyal organizasyon, toplumdaki bireyler ve gruplar arasındaki nispeten istikrarlı sosyal ilişki modelinden oluşur.
Bu ilişkiler, sosyal etkileşimde düzenlilik ve öngörülebilirlik sağlayan sosyal roller, normlar ve paylaşılan anlamlar sistemlerine dayanmaktadır.
Sosyal organizasyon bir toplumdan diğerine farklılık gösterir. Bu nedenle İslam, bir erkeğin aynı anda dört karıya sahip olmasına izin verirken, Yahudi-Hristiyan dini geleneğine sahip Amerikan toplumunda, bu tür çoğul evlilik kabul edilebilir bir aile biçimi değildir.
Sıralı ilişkiler içinde statüler ve roller var olduğu gibi, sosyal kurumlar da toplum bağlamında birbirleriyle modelli ilişkiler içinde var olurlar. Tüm toplumların bu ilişkiler için kendi kalıpları vardır.
Örneğin, bir toplumun ekonomik ve politik kurumları sıklıkla birbiriyle yakından ilişkilidir. Aile ve dini kurumlar da öyle. Bu nedenle, Amerikan sosyal örgütlenmesinin bir açıklaması, Yahudi-Hıristiyan değer ve normları ile birlikte tek eşliliğin varlığını ve ekonomik rekabet ile demokratik siyasi örgütlerin kurumsallaşmasını gösterecektir.
Bir toplumun sosyal organizasyonu, en istikrarlı yönü olma eğilimindedir. Bununla birlikte, Amerikan sosyal organizasyonu diğer birçok toplum kadar statik olmayabilir. Amerikan toplumu, karmaşıklığı ve parçası olan insan türlerindeki büyük çeşitlilik nedeniyle nispeten hızlı bir sosyal değişim yaşıyor.
Bu karmaşıklık, hayatı daha az öngörülebilir kılar, çünkü yeni değerler ve normların çeşitli çevrelerden getirilmesi sosyal organizasyonda değişikliklere neden olur. Örneğin, kadınların cinsiyet rolleriyle birlikte gitmesi gereken davranış hakkındaki fikirler, son otuz yılda önemli ölçüde değişti.
Geleneksel olarak evli kadınların çalışması değil, evde kalmaları ve çocuk yetiştirme işleriyle ilgilenmeleri bekleniyordu. Bugün, Amerikalı kadınların çoğu ev dışında çalışıyor ve annelerin çocuklarının hayatlarında hangi rolleri oynaması gerektiğine dair görüşler değişiyor.
